【浮世汇739】被围困的社会

谦卑、坚持、放弃、奔跑——NVIDIA的三个故事和一段话
（意气风发的老黄27号在台大进行了毕业生典礼讲话，里面的3个关于NVIDIA的故事和最后一段话真的太精彩了。我让GPT翻译了一下并做了简单润色，供各位阅读）
在Nvidia，我经历了失败，包括一些很严重的、令人尴尬的，并且几乎使我们陷入绝境的失败。让我告诉你三个Nvidia的故事，这些故事在今天定义了我们。
1、谦卑
1993年，我们创立了Nvidia，目标是为了创建加速计算。我们的第一个应用是PC游戏的3D引擎。我们发明了一种非传统的3D方法，称为前向纹理映射和曲线（forward texture mapping and curves）。我们的方法大大降低了成本，赢得了世嘉（SEGA）的合同，为我们的平台吸引了游戏并资助了我们的公司。
在一年的开发之后，我们意识到我们的架构是错误的策略，它在技术上很差，并且微软即将发布基于反向纹理映射和三角形的Windows 95 的Direct3D。许多公司已经在研发支持标准的3D芯片。如果我们完成了世嘉的游戏机，我们将完成一项劣质的技术，它与Windows不兼容，而且落后得太远，永远无法追上。但是，如果我们不完成合同，我们将破产。
我联系了世嘉的CEO，向他说明了我们的发明方法是错误的，世嘉应该找另一个合作伙伴，我们无法完成合同，但我需要世嘉全额支付给我们，否则Nvidia将破产。我很尴尬地向赛嘉的CEO要求帮助。
让我惊讶的是，世嘉的CEO理解我们，并并非常慷慨地给我们六个月的资金，利用这6个月的资金，我们推出了Riva 128。正当我们几乎破产时，Riva 128震惊了年轻的3D市场，让我们名声大噪并拯救了公司。强劲的芯片需求让我回到台湾，与台积电的张忠谋(Morris Chang)见面，开始了一项持续25年的合作。
我的谦卑以及愿意恳请别人帮助，拯救了Nvidia。这些品质对于像你们这样聪明并成功的年轻人来说是最难的。
2、坚持
2007年，我们宣布了支持GPU加速计算的Cuda，我们的目标是让Cuda成为从科学计算和物理模拟到图像处理的编程模型。创造出一种全新的计算模型是相当困难的，历史上也很少有人这样做。CPU计算模型已成为标准60年。对于Cuda，开发人员需要编写应用程序来证明GPU带来的好处。但开发人员需要一个大的安装基础，还需要消费者购买新应用程序来安装Cuda。因此，为了解决先有鸡还是先有蛋的问题，我们使用了已经拥有大量游戏玩家的G-Force，来建立Cuda安装基础。
但是，Cuda的研发成本非常高，Nvidia的利润遭受了巨大打击，市值一度跌至10亿美金上下（现在Nvidia的市值接近1万亿美金）。我们经历了多年的业绩不佳，股东对Cuda持怀疑态度，希望我们专注于提高盈利能力。但是我们坚持不懈，我们相信加速计算的时代即将来临。我们创建了一个名为GTC的全球AI开发者会议，并在全球不懈地推广Cuda。然后，应用程序开始出现，地震处理、CT重建、分子动力学、粒子物理、流体动力学和图像处理等一个又一个科学领域的应用程序都出现了。我们与每个开发人员合作编写算法，并实现了令人难以置信的加速。
然后，2012年，AI研究人员发现了Cuda，著名AlexnNet训练使用G-Force GTX 580，开启了AI的大爆发。幸运的是，我们意识到了深度学习的潜力——一种全新的软件方法，并将公司的每个方面都转向了这个新领域。我们冒着风险追求深度学习，十年后，AI革命开始了,Nvidia成为全球AI开发人员的引擎。
3、放弃
在移动芯片市场方面，2010年，Google旨在将Android打造成一个拥有出色图形的移动计算机。手机行业已经有了具有调制解调器专业知识的芯片公司，而Nvidia的计算和图形专业知识使我们成为帮助构建Android的理想合作伙伴。我们立即取得了成功，我们的业务和股价飙升。然而，竞争很快涌向市场，调制解调器芯片制造商正在学习如何构建计算芯片，而我们正在学习如何构建调制解调器。
全球市场是巨大的，我们当然可以争夺市场份额，但我们做出了艰难的决定，我们决定撤离移动芯片市场。理由是，Nvidia的使命是构建可以解决普通计算机无法解决的问题的计算机。我们应该全身心地致力于实现我们的愿景，做出独特的贡献。
我们的战略撤退得到了回报。通过离开手机市场，我们开创了一个新的行业。我们想要创造一个新型的机器人计算机，具有神经网络处理器和安全架构，可以运行AI算法。那时，这是一个规模为0的市场。Nvidia放弃了一个巨大的市场，创造一个零美元的机器人市场。而今天，我们有着数十亿美元的汽车和机器人业务，并开创了一个新行业。
放弃往往不容易，尤其是像你们这样的最聪明和最成功的人。但是，撤退、牺牲以及决定放弃什么，这才是成功的核心。
4、奔跑
2023年的毕业生，你们即将进入一个正在发生巨大变化的世界，就像我在PC和芯片革命时代一样，你们现在是AI时代的开始，每个行业都将被革新、重生。40年来，我们创造了个人计算机、互联网、移动、云和现在的AI时代。你们会创造什么？
无论你创造什么，一定要奋力奔跑，就像Nvidia一样。切记，奔跑。也许是为了击倒猎物，也许是为了逃离猎手。而大多数情况下，最好的逃离猎手的方法，就是不断击倒猎物。
在你们未来的旅途中，请带上我的教训——谦虚地面对失败，能够意识到自己的错误，并拥有寻求帮助的勇气。愿意承受实现梦想所必需的痛苦和苦难。此外，还要做出牺牲，致力于生活的目标和实现你的人生使命。

"我家就住在他读书的中学里，我家的厨房对着他高中住的那间小屋。每天黄昏吃饭的时候，都会听到他在大声朗读背诵。小时候贪玩，经常被老爸揪着去看他学习，透过那扇纱窗，我不知道我看到的，是一个宇航员的曾经。"

最近在讨论大学要不要开放，其实是一个伪命题。2020年1月前，任何人都不会去想，我进入大学为什么还需要刷脸刷身份证。所以问题是，我们的大学为什么就关闭了？保安为什么就成为了大学的主人，可以颐指气使地拦住任何一个人。大学其实只是一个缩影，关闭、禁止、限制、封锁、驱逐、包围，这些都成为鲍曼笔下"被围困的社会"。

我为啥对"稳定"毫无执念呢？
因为我见过太多自以为稳定却满盘皆输的故事。
随便讲讲。
现在说到银行，都觉得是企业吧？
事实上，早些年，银行也都是事业编——和你们现在要考的事业编一模一样，稳定得不得了。
哪一年，银行不再是事业编？
1996年。
现在微博上大部分要考公务员考事业编的年轻人，当时还没出生吧？
总之，1996年，金融业的改革开放了。
第一个改革的金融单位是中国农业银行。
具体是湖北某市的一家支行。
当时，那是中国最大的一家支行，有七百多员工，都是事业编。
具体改革是这样的。
某一个星期天，突然间所有员工被召集到单位，匿名投票表决。
每个人可以填两个名字，这两个，就是你认为应该留下来继续工作的人。
最后全票统计，得票最多的人数可以留下来。
所有人当然都会填自己，另一票就不好说写谁了，也许是朋友、也许是亲戚，都有可能。
但总之，最后，一唱票：
全员下岗，所有的柜员、信贷、审核……全部。
留下来的，全是：食堂、司机、保安……这些岗位在后面的银行都是被外包出去的，但在当时，他们和业务人员一样都是事业编。
而且正如所有人能想象的一样，他们全是关系户。
五六百人，当场失业。
怎么办、
哭天抢地、寻死觅活、集体上访？
有用吗？
你们觉得呢？
还有很多故事，是不能被写出来的。
年轻的，还可以另外谋生。
那些四五十岁的怎么办？
谁管他们死活呀。
编制？
有编制怎么了？
有编制就能不下岗了？
笑话。
同一个时间段，中国建设银行也在改革。
第一个改革的单位就在武汉。
有许多人失去了他们的饭碗。
那是1996年。
直到2002年，我还在建银大厦前面高高的台阶上，见过上访的人群。
而且不止一次。
是什么，让他们过了六年还放不下？
就是最原始最传统的东西：饿。要吃饭。
我见过公务员下岗。
我见过省部级高官的子女，也不得不进入下岗大军。
我见过大批国企工人下岗。
父一代子一代的工，不能说明什么。
我见过最热门的行业，商业行业，灰飞烟灭。
你们可能都不知道，曾经百货大楼的售货员，是最俏皮最稳定的职业。
我见过纸媒的平灭，
我见过教育行业的大崩溃……
无常就是宇宙之常。
稳定只是时代洪流里一块木板。
它此刻没翻覆，不说明什么。