创业之后的心态是不是和打工时有巨大的变化

@寝取的史官：经常有人问我，创业之后的心态是不是和打工时有巨大的变化。

从外界的常见理解上，可能创业思维和打工思维差异大到几乎互斥。但静下心来回想过去，发现自己的心态和思维方式在创业前后其实没什么变化。或者说曾经的确有过这样近乎互斥的改变，但并不是在创业开始时变的，而是从地产公司跳槽到游戏公司的那天就变了。

大学毕业后家里通关系，安排去地产公司做行政。说是行政，其实就是打杂。公司的公事要干，老板安排的私事也要干，前台的事要做，办公室的杂事也要做，端茶滴水，跑腿订餐，接人送文件，甚至还有陪着吃饭。对老板来说，我是他卖朋友一个面子放在公司的吉祥物，每个月加上社保花不了两千块，都不够他请客户吃顿饭的。

这种状态下整个人越来越浑浑噩噩，每天不知道自己的目标是什么，就等着给安排活，没安排就上上网，逛逛论坛，很可能一天什么都没干就过去了，整个人不产出任何东西，也摄取不到什么有价值的东西，精神状态越来越消沉。

这几年网上有个说法叫上班如上坟，我那时候的状态都不如上坟，我去墓园上坟还挺开心的呢，至少知道自己要做什么。而上班完全无目的，情绪最低落的时候我过马路恨不得有个闯红灯的车把我撞死。那时候公司在五角场附近，那边不看红绿灯乱闯的白色牌照车很常见。

在地产公司做了两年不到，受同学启发决定去试试游戏公司，当时同学入职了游戏公司，工资有 4000，而我只有 1500。

当时看游戏公司的职位，选了策划和项目助理的岗位，把自己简历改吧改吧，就说自己在地产公司做项目助理。不知道是运气好还是吹牛说自己是项目助理真的有用，投了 4 份，4 家都叫我去面试了。其中第一家面试的是家刚创业的小公司，老板面试我的，面试完明确告诉我能力不足不会招我，但老板和我聊了一个多小时，教了我很多面试技巧，讲了游戏开发的大致流程。这些内容真的很管用，到第四家面试时几乎全用上，并成功获得了岗位。

进入游戏公司后先做的是项目助理。主要就是催进度跟进度，不断把项目情况报告给项目经理。后来因为进度来不及，项目组又缺人，就直接把我拉去给研发帮忙打杂。

说是打杂，其实是把一大块麻烦的没人想干的活都丢给我了。角色设计了一大堆技能，但是功能没人做，程序员就丢给我一本书，给我电脑装了 VS，直接让我写 C 语言技能脚本。当时我就和奔波儿灞的状态差不多。

啊？？？我来写代码？？？？

程序和主策划倒是很放心，说没问题的，C 语言很简单，是个人都能写。我第一周看书，学 HELLO WORLD，第二周开始写最简单的法术攻击脚本，等一个月后程序大哥说已经不用他教什么了。第二个月结束，基本所有角色的技能脚本都写完了，改 BUG 另算。

之后又自学 EXCEL 和 VB 写公式和宏，自学 COOLEDIT 做音效，自学 PS 给 UI 改图。做了两年，已经是全能工具人的样子了。

心态的变化就是从加入项目组做研发开始的。在地产公司时没有体验到过的目标感在这里是完全充盈的。我有一大堆目标明确的技能要实现，有几百个不同状态下要用的音效没配上。即使进入项目组就要开始每周加班 3 天我也没抱怨过。即使丢给我的活都是别人不愿意干的我也无所谓。甚至都不是无所谓，而是开心，因为他们都不想学音效编辑，我学了，那就不是没人要的活丢给我干，而是这活只有我能干。

更重要的是，我能从这些细碎繁琐的工作中不断验证工作成果。写完一个脚本，更新到游戏里，我再登入就能放这个技能了。做完一个音效，再进游戏我就能听到打中敌人的爆炸声了。我能看到因为我的工作，游戏在一点点的变完整，不敢说我写的代码我做的音效有多好，但怎么都比没有来得强。

我的心态从做行政时被人驱动着走，转变成了我想让一个项目变得更好更完整。更简单的说，就是从别人要我做事，变成了我想做事，并且想把事情做好。这个心态和是在打工还是在创业没关系，但和是在做游戏有密切关联。我就是想看到一个游戏在变好变完整，不管这是谁的游戏，不管我是不是有这公司的股份。

这份心态从入职的第一家游戏公司开始持续至今，14 年前被第一家公司裁员也没改变。当时公司策略发生较大变化，即使不裁员第二年合同到期我也打算不续约了。裁员后隔了一个月，找到了新工作，认识了大当家和妮哥，正好，大家都是想把游戏做好的人，即使那时候我们都是打工仔，并没有公司的股份。

所以我一直觉得，创业思维不是开始创业才有的，是早就具备并且长期实践优化的结果。不存在昨天还是打工思维，今天创业了就有创业思维的事。那些认为不是自己的事就不需要上心的人，即使创业做自己的事也不会做好。